Обов’язки:
• Виконувати профілактичні роботи для підтримки апаратних, програмних засобів інформаційної і телекомунікаційної інфраструктури у робочому стані.
• Виконувати підключення та заміну зовнішніх приладів, проводити тестування апаратних засобів інформаційної і телекомунікаційної інфраструктури.
• Проводити тестування, діагностику та дрібний ремонт («на місці») окремих пристроїв і засобів обчислювальної техніки, телефонії, кабельних ліній локальної комп’ютерної мережі.
• Здійснювати моніторинг роботи комп’ютерного і мережевого обладнання інформаційної системи з метою своєчасного виявлення несправностей.
У нас ви знайдете:
• офіційне працевлаштування згідно законодавства України;
• стабільну та гідну заробітну платню;
• безкоштовну доставку на роботу та з роботи;
• безкоштовне проживання для працівників з інших міст;
• комфортні умови праці;
• продукцію компанії за пільговими цінами та 6,5 кг курячого м’яса щомісяця безкоштовно;
• обіди за 1 гривню
• цікаві проекти, амбіційні задачі;
• динамічний розвиток.
При собі мати паспорт та трудову книжку.
Відділ пошуку та підбору персоналу (с. Степанці): 095-268-32-38
www.kaniv.net не несе відповідальності за зміст опублікованих на сайті користувальницьких рецензій, оскільки вони висловлюють думку користувачів і не є редакційним матеріалом
semko А що молодших та і взагалі нових людей немає? Нам в Місту потрібно енергійного, грамотного, ініціативного місьного голову до 50 років, який хотів і мав сили та бажання трудитися для людей. Хорошу.. [весь] Канів через 100-98 років [3]
klimenko_2015 ПЕВНО ЩО НАМ ПОТРИБНИЙ АКТИВНИЙ ЗНАЮЧИЙ НАШИ ГРОМАДСЬКИ ПРОБЛЕМИ ХАЗЯЙНОВИТИЙ МУДРИЙ ТА ПРОКАТАНИЙ ЖИТТЯМ ДЯДЬКО З МИСЦЕВИХ, В НИВЯКОМУ РАЗИ НЕ З ЧИНОВНИКИВ КАНИВСЬК.. [весь] Канів через 100-98 років [3]
WayBe Буду дуже усім Вам вдячний!
Зараз це критична потреба, як для мого підрозділу, так і для мене особисто.
Дякую, куме! Дякую друзі! Збори для Володі Буренка [1]